Sous la responsabilité du chef de projet ERP et du responsable informatique, nous recherchons un gestionnaire, véritable référent technique et support fonctionnel ERP et système informatique. A ce titre, vous aurez pour missions principales :

ERP

  • Participer à l’élaboration du cahier des charges avec le chef de projet et l’intégrateur
  • Réaliser la phase de paramétrage, de test et de validation finale de l’outil développé avec l’intégrateur
  • Assurer le support fonctionnel sur l’ERP. Vous serez à la fois l’interlocuteur recueillant et traitant les besoins et les demandes d’évolution et le correspondant technique privilégié de l’intégrateur de l’ERP (mise en place, suivi, mise à jour),
  • Rédiger les procédures et manuels de formation des utilisateurs et documentations techniques,
  • Former et assister les utilisateurs de l’ERP
  • Planifier et suivre les mises en production dans un souci de maintien de l’activité
  • Gérer les situations d’urgence, les priorités et les contraintes de planning ou les contraintes techniques,
  • Remonter un reporting régulier au chef de projet,
  • Connaitre la programmation html, oracle… serait un plus

EDI

  • Identifier les besoins clients et fournisseurs, établir le cahier des charges et assurer le pilotage et la mise en œuvre du projet
  • Etablir le lien avec les différents prestataires et services internes concernés,

Système Informatique

  • Gérer toutes les ressources requises au bon fonctionnement des services et des systèmes informatiques.
  • Exploiter et assurer la gestion des logiciels, des télécommunications, des réseaux et des systèmes informatiques.

Profil recherché

  • H/F titulaire d’un diplôme en informatique bac +2, débutant accepté
  • Une connaissance du milieu des fruits et légumes serait un plus
  • Une expérience de mise en œuvre d’un ERP serait un plus également
  • Bon niveau d’anglais
  • Avoir un bon relationnel et une bonne capacité d’analyse
  • Etre autonome, rigoureux, organisé
  • Etre force de proposition / conseil

Temps plein (40h), CDI

Rémunération selon profil